|
 HORARI DEL MES DE FEBRER
2012-01-31
Us informem que, de manera excepcional i durant aquest mes de FEBRER, el nostre HORARI d'atenció al públic serà de DILLUNS a DIVENDRES, de 09.30H a 14.00H.
Veure(+)
|
 EN VICENÇ IBÁÑEZ I LA UNIÓ DE BOTIGUERS DE L'H. DEMANEN AJUDES PUBLIQUES PER ASSEGURAR LA SUPERVIVÈNCIA DEL PETIT COMERÇ.
2012-01-10
(Agència EFE 02/01/2012)
La Unió de Botiguers de L'Hospitalet ha demanat més ajudes públiques per poder garantir la viabilitat i supervivència del petit comerç de la ciutat.
El President de l'UBLH, Vicenç Ibáñez, ha assegurat que la falta d'ajudes públiques dificulta poder seguir mantenint un petit negoci familiar i ha mostrat la seva preocupació davant nous marcs legals que permeten la llibertat horària. Segons Ibáñez, "aquestes mesures beneficien exclusivament les grans àrees comercials", i ha defensat que "els actuals horaris són, en contra del que es pugui pensar, prou amplis i flexibles" i considera que "permeten que s'hi adapti tothom".
Veure(+)
|
2011-12-29
CALENDARI DE FESTES LABORALS PER A L'ANY 2012:
Durant l’any 2012, seran festes laborals a Catalunya els següents dies:
- 6 de gener (Reis)
- 6 d’abril (Divendres Sant)
- 9 d’abril (Dilluns de Pàsqua Florida)
- 1 de maig (Festa del Treball)
- 15 d’agost (l’Assumpció)
- 11 de setembre (Diada de Catalunya)
- 12 d’octubre (Festa Nacional d’Espanya)
- 1 de novembre (Tots Sants)
- 6 de desembre (Dia de la Constitució)
- 8 de desembre (Inmaculada Concepció)
- 25 de desembre (Nadal)
- 26 de desembre (Sant Esteve)
Festes locals a L’Hospitalet:
- 28 de maig (Dilluns de Pàsqua Granada)
- 24 de setembre (La Mercè)
Els diumenges i festius en què els establiments comercials podran romandre oberts al públic són: 8 de gener, 1 de juliol, 12 d’octubre, 6, 8, 16, 23 i 30 de desembre de 2012.
Rebaixes hivern: del 7 de gener al 6 de març de 2012 ambdós inclosos.
Rebaixes estiu: de l’1 de juliol al 31 d’agost de 2012 ambdós inclosos.
Veure(+)
|
 BON NADAL I FELIÇ 2012
Des de la Unio de Botiguers us desitgem un molt Bon Nadal i un Feliç Any 2012, amb salut i feina per a tots.
Us informem que els dies 23 i 30 de desembre el nostre horari d'atenció al públic serà de 10.00 a 13.00 h, i tantmateix tancarem per vacances del 02 al 05 de gener.
Veure(+)
|
Us informem que el proper dia 07 de DESEMBRE el local de la Unió de Botiguers de L'H romandrà tancat. En canvi, els dies 05 i 09 treballarem en l'horari habitual.
Veure(+)
|
 AJUTS PER A LA CONTRACTACIO DE PERSONES ATURADES I FORMADES AL SOC
2011-11-18
Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya Núm. 6006 – 16.11.2011 58645
http://www.gencat.cat/dogc ISSN 1988-298XDL B-38014-2007 Disposicions ORDRE EMO/308/2011, de 31 d’octubre, per la qual s’aproven les bases reguladores i s’obre la convocatòria per a l’any 2011 per a la concessió d’ajuts pluriennals a empreses amb menys de 25 treballadors per al foment de la contractació de persones aturades amb formació ocupacional realitzada i subvencionada pel Servei d’Ocupació de Catalunya.
El Pla de Govern 2011-2014 estableix com a objectius del Govern en l’àmbit de
l’ocupació, prioritaris durant tota la legislatura, impulsar la creació d’ocupació, millorar l’estabilitat i qualitat en el treball i consolidar un marc català de relacions laborals impulsant, entre d’altres, en els programes públics, les empreses que no redueixin plantilles i les empreses de qualsevol dimensió que contractin nou personal.
D’altra banda, la realització per part de persones aturades de cursos de formació
ocupacional s’ha de traduir en una millora de l’ocupabilitat i per tant en una major
facilitat d’inserció d’aquestes persones.
En aquest sentit, aquesta Ordre té com a objectiu la contractació de persones formades en àmbits ocupacionals subvencionats pel Servei d’Ocupació de Catalunya per tal de proveir-les d’experiència i facilitar així la reinserció al mercat de treball.
En aquest context, es considera adient aprovar una línia d’ajuts que fomenta la
contractació de persones que han realitzat formació ocupacional subvencionada
pel Servei d’Ocupació de Catalunya.
El procediment de concessió dels ajuts és el reglat o directe previst a l’article 22.2
de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions, atès que les raons
d’interès social i econòmic que motiven la concessió d’aquests ajuts dificulten la
concurrència competitiva. Cal tenir en compte que se subvenciona la contractació
mateixa, per la qual cosa no és possible introduir criteris de valoració.
Vist l’article 170.1 de l’Estatut d’autonomia de Catalunya, aprovat mitjançant la
Llei orgànica 6/2006, de 19 de juliol, on es disposa que correspon a la Generalitat
la competència executiva en matèria de treball i relacions laborals, que inclou de
manera expressa les polítiques actives d’ocupació i la gestió de les subvencions
corresponents;
Vistos la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions (BOE núm. 276, de 18.11.2003); el Reial decret 887/2006, de 21 de juliol, pel qual s’aprova el Reglament de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions, i el capítol IX del Decret legislatiu 3/2002, de 24 de desembre, pel qual s’aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya (DOGC núm. 3791A, de 31.12.202);
Vistos l’article 112 de l’Estatut d’autonomia de Catalunya, on s’estableix que
correspon a la Generalitat, en l’àmbit de les competències executives, la potestat
reglamentària i també la funció executiva, i l’article 114 que indica que correspon
a la Generalitat, en les matèries de la seva competència, l’exercici de l’activitat de foment;
Vista la Llei 6/2011, de 27 de juliol, de pressupostos de la Generalitat de Catalunya per a l’any 2011; Vist l’Acord de Govern de 25 d’octubre de 2011 mitjançant el qual s’aproven 10 mesures urgents per a persones en atur sense cobertura econòmica, que inclou la
concessió d’ajuts a petites empreses (menys de 25 treballadors) per al foment de la contractació de persones en atur amb formació ocupacional realitzada i subvencionada pel Servei d’Ocupació de Catalunya;
Un cop consultats els agents socials representats al Consell de Direcció del Servei d’Ocupació de Catalunya, amb l’informe previ del Àrea Jurídica de la Secretaria d’Ocupació i Relacions Laborals i de la Intervenció Delegada del Servei d’Ocupació de Catalunya, a proposta de la directora del Servei d’Ocupació de Catalunya i en ús de les facultats que em són conferides d’acord amb l’article 12 de la Llei 13/1989, de 14 de desembre, d’organització, procediment i règim jurídic de la Generalitat de Catalunya, ORDENO:
CAPÍTOL I
Disposicions generals
Article 1
Objecte i àmbit d’aplicació
1.1 Aprovar les bases reguladores per a l’atorgament d’ajuts destinats al foment
de l’ocupació, mitjançant la contractació de durada indefinida o temporal, en els
termes que s’estableixen en aquesta Ordre, de persones aturades que hagin realitzat i finalitzat accions de formació ocupacional subvencionades pel Servei d’Ocupació de Catalunya.
1.2 Obrir la convocatòria per a l’any 2011.
Article 2
Publicació de la convocatòria
2.1 Anualment i en funció de les disponibilitats pressupostàries, el/la director/a del Servei d’Ocupació de Catalunya podrà dictar la resolució de convocatòria de les subvencions que preveu aquesta Ordre de bases. Aquesta resolució es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya i indicarà la disposició en la qual consten les bases reguladores, el termini per a la presentació de sol·licituds, l’aplicació pressupostària a la qual s’ha d’imputar l’import de les subvencions concedides i la quantia màxima destinada, així com les altres dades que exigeixi la normativa d’aplicació.
2.2 La convocatòria fixarà necessàriament els imports màxims destinats a les
subvencions convocades i els crèdits pressupostaris als quals s’imputen.
2.3 Per concedir subvencions per un import superior a la quantia total màxima
fixada en la convocatòria s’obrirà prèviament una nova convocatòria llevat que, excepcionalment, la convocatòria fixi, a més de la quantia total màxima dins dels
crèdits disponibles, una quantia addicional d’acord amb el que preveu l’article 58.2
del Reglament de la Llei general de subvencions aprovat pel Reial decret 887/2006, de 21 de juliol.
Article 3
Beneiciaris i requisits
3.1 Poden ser beneficiàries de la subvenció regulada per aquesta Ordre les
empreses de menys de 25 treballadors que contractin persones aturades que constin inscrites al Servei d’Ocupació de Catalunya com a demandants d’ocupació no ocupats al menys 12 mesos, dintre dels 18 mesos anteriors a la contractació, que hagin realitzat i finalitzat cursos de formació ocupacional subvencionats pel Servei d’Ocupació de Catalunya, sempre que el lloc de treball estigui radicat a Catalunya.
3.2 No podran ser beneficiaris de les subvencions d’aquesta Ordre l’Administració de la Generalitat de Catalunya i les entitats locals, així com els seus organismes públics. També n’està exclosa l’Administració General de l’Estat i els organismes que regulen el títol III i la disposició addicional desena de la Llei 6/1997, de 14 d’abril, d’organització i funcionament de l’Administració General de l’Estat. Igualment n’estan excloses les empreses públiques de la Generalitat de Catalunya i de les altres administracions públiques i les entitats de dret públic subjectes al dret privat dependents de les administracions públiques.
3.3 Les persones i les empreses sol·licitants hauran de complir els requisits
següents:
a) Complir les obligacions tributàries davant l’Estat i la Generalitat i les obligacions davant la Seguretat Social.
b) Complir els requisits que estableixen els articles 32.1, 32.3 i 36.4 de la Llei
1/1998, de 7 de gener, de política lingüística (DOGC núm. 2553, de 7.1.1998).
c) No trobar-se en cap de les circumstàncies que preveu l’article 13 de la
Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions (BOE núm. 276, de
18.11.2003).
d) No haver estat sancionats/ades, en resolució ferma, per la comissió d’infracció
greu en matèria d’integració laboral de disminuïts o molt greu en matèria de relacions laborals o en matèria de seguretat i salut en el treball, de conformitat amb el Text refós de la Llei sobre infraccions i sancions en l’ordre social, aprovat pel Reial decret legislatiu 5/2000, de 4 d’agost.
e) Complir qualsevol altra obligació legal o reglamentària que pugui afectarles.
3.4 Mitjançant convocatòria s’establiran els requisits específics de compliment
per a cada exercici.
3.5 El compliment d’aquests requisits s’acreditarà mitjançant l’aportació de la
documentació que preveu l’article 4 d’aquesta Ordre.
Article 4
Presentació de sol·licituds
4.1 Els impresos normalitzats que s’han d’utilitzar per presentar la sol·licitud
estan disponibles a través de la xarxa telemàtica del SOC http://oficinadetreball.
cat o a la pàgina web http://gencat.cat/empresaiocupacio/, dins l’opció d’impresos del Departament d’Empresa i Ocupació.
4.2 Les sol·licituds s’han de presentar, dins del termini que s’estableixi en cada
cas en la corresponent convocatòria, juntament amb la documentació que correspongui, a l’adreça o les adreces que constin en la convocatòria. També es poden presentar en qualsevol de les formes que preveu l’article 38.4
de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions
públiques i del procediment administratiu comú, modificada per la Llei 4/1999,
de 13 de gener.
4.3 Les sol·licituds han d’anar acompanyades amb la documentació següent:
a) En el cas que el/la sol·licitant sigui una persona jurídica, còpia compulsada del
document acreditatiu de poders per actuar com a representant legal de l’empresa.
b) Declaració expressa conforme no ha estat sancionat/da, en resolució ferma,
per la comissió d’una infracció greu en matèria d’integració laboral de persones
amb disminució o molt greu en matèria social o en matèria de seguretat i salut en
el treball, de conformitat amb el Text refós de la Llei sobre infraccions i sancions
en l’ordre social, aprovat pel Reial decret legislatiu 5/2000, de 4 d’agost.
c) Declaració conforme el local, sala, obra, establiment o centre de treball compleix
els requisits que estableixen els articles 32.1, 32.3 i 36.4 de la Llei 1/1998, de
7 de gener, de política lingüística.
d) Declaració expressa conforme no s’incorre en cap dels supòsits previstos a
l’article 13 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions.
e) Declaració responsable d’estar al corrent del pagament de les obligacions amb la Tresoreria General de la Seguretat Social, de les obligacions tributàries amb
l’Estat i amb la Generalitat.
f) Full de transferència bancària degudament emplenat, d’acord amb el model del Departament d’Economia i Coneixement disponible a l’adreça d’Internet gencat. cat/economia/serveis/models/index.html a l’apartat de Tresoreria i pagaments.
g) Declaració de l’existència d’altres subvencions o ajudes públiques i/o privades, nacionals o internacionals, per al mateix concepte, amb indicació del programa a què s’acull, de la quantia sol·licitada, del percentatge que suposa del cost total del projecte, de si es troben en fase de sol·licitud o concessió i amb càrrec a quina entitat pública o privada s’ha sol·licitat i declaració responsable de l’empresa sobre la recepció d’ajuts de minimis en els dos exercicis fiscals anteriors i durant l’exercici fiscal en curs. L’empresa haurà d’indicar el període que utilitza com exercici fiscal.
h) Declaració responsable en la que s’estableixi, si escau, la relació d’ajuts de
minimis rebuts durant l’exercici fiscal en curs i els dos exercicis fiscals anteriors
per comprovar que els ajuts rebuts durant els 3 anys concedits per qualsevol projecte
i per qualsevol administració pública (local, autonòmica, estatal) no supera
els 200.000 euros.
i) Fotocòpia/es del/s contracte/s formalitzat/s per als quals se sol·licita subvenció.
j) Declaració conforme l’empresa té menys de 25 treballadors.
k) Declaració conforme es disposa d’un sistema d’organització i de gestió
de la prevenció, d’acord amb la Llei 31/1995, de prevenció de riscos laborals; el Reial decret 39/1997, d’1 de gener, pel qual s’aprova el Reglament dels serveis de
prevenció, així com d’acord amb les modificacions posteriors introduïdes per la
Llei 54/2003, de 12 de desembre, de reforma del marc normatiu de la prevenció
de riscos laborals.
4.4 Les declaracions dels apartats b), c), d), e), g), h), j) i k) s’inclouen dins de
l’imprès de sol·licitud. La signatura de la sol·licitud implica l’autorització al Servei d’Ocupació de Catalunya per tal que pugui fer totes aquelles comprovacions necessàries per a la comprovació dels requisits per poder ser beneficiari de la subvenció. La documentació de l’apartat f) només s’haurà d’aportar en el cas de canvi de dades o si és el primer cop que se sol·licita un ajut o una subvenció al Servei d’Ocupació de Catalunya o a la Generalitat de Catalunya.
4.5 En el cas de documents que ja es trobin en poder del Servei d’Ocupació
de Catalunya, en aplicació del que preveu l’article 35.f) de la Llei 30/1992, de 26
de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment
administratiu comú, la seva aportació es pot substituir per una declaració de l’entitat
sol·licitant conforme no hi ha hagut modificacions en la data de presentació
de la sol·licitud i on consi el lloc, la data i l’òrgan davant el qual es va presentar la
documentació. Aquesta declaració s’ha d’annexar a l’imprès de sol·licitud.
En el cas que sí que s’hagin produït modificacions en la documentació presentada, hagi prescrit el seu període de vigència o hagin transcorregut més de 5 anys des de la finalització del procediment pel qual es va lliurar, s’haurà de presentar
necessàriament la nova documentació.
4.6 Si la sol·licitud no reuneix els requisits establerts en aquest article, es requerirà la persona sol·licitant perquè, en un termini de deu dies hàbils, esmeni
el defecte o adjunti els documents preceptius, amb indicació que, si no ho fa, es considera que desisteix de la seva petició, amb resolució prèvia, d’acord amb el que disposa l’article 71 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú, modificada per la Llei 4/1999, de 14 de gener. Aquest requeriment es farà mitjançant l’enviament d’un correu electrònic, amb el consentiment previ del sol·licitant per ser notificat per aquesta via, a l’adreça de correu electrònic que el sol·licitant hagi assenyalat a aquests efecte dins de l’imprès de sol·licitud de l’ajut i la seva notificació s’entendrà practicada, a tots els efectes legals, en el moment en què es produeixi l’accés del sol·licitant al seu contingut. Quan havent-hi constància de la recepció de la notificació a l’adreça electrònica transcorrin 10 dies naturals sense que s’accedeixi al seu contingut, s’entendrà que
s’ha rebutjat la notificació, llevat que d’ofici o a instància del destinatari es comprovi la impossibilitat tècnica o material d’accedir-hi. Si la persona sol·licitant no disposa d’adreça electrònica o no dóna el seu consentiment, el requeriment es farà per correu certificat.
Article 5
Procediment de concessió
5.1 La concessió de l’ajut previst en aquesta Ordre es regirà pel procediment
de concessió reglada o directa.
5.2 La instrucció de l’expedient administratiu correspondrà al/la cap del Servei d’Orientació i Intermediació, per delegació. Una vegada registrada la sol·licitud, les oficines de treball verificaran el compliment de requisits i comprovaran la documentació presentada.
Quan s’hagi completat la instrucció de l’expedient, el/la cap del Servei d’Orientació i Intermediació elevarà una proposta de resolució a la persona titular de la Direcció de la Xarxa Ocupacional del Servei d’Ocupació de Catalunya per tal que
aquest/a, per delegació del/de la director/a del Servei d’Ocupació de Catalunya, emeti la resolució de l’expedient administratiu en el termini de 15 dies, a comptar des de la data de presentació de la sol·licitud. La resolució indicarà les condicions vinculades a la concessió de la subvenció. Si transcorregut aquest termini no s’ha dictat i notificat resolució expressa, les
sol·licituds s’entendran desestimades, d’acord amb el que preveu l’article 54.2.e)
de la Llei 26/2010, de 10 d’agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya en relació amb el règim de silenci administratiu i l’article 56 en relació amb el termini de resolució i notificació.
5.3 La resolució es notificarà al sol·licitant, d’acord amb el que estableixen els
articles 58 i 59 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions publiques i del procediment administratiu comú, modificada per la Llei 4/1999, de 13 de gener. La notificació es realitzarà mitjançant correu electrònic, en els mateixos termes establerts a l’article 4.6.
5.4 Contra les resolucions del/de la director/a de la Xarxa Ocupacional, que no
posen fi a la via administrativa, es podrà interposar recurs d’alçada davant del/de
la director/a del Servei d’Ocupació de Catalunya, en el termini d’un mes comptat
a partir de l’endemà de la notificació de la resolució.
5.5 Les sol·licituds s’instruiran i resoldran per ordre de la data de presentació
fins exhaurir la partida pressupostària assignada, si s’escau.
5.6 La concessió de les subvencions queda condicionada a les disponibilitats
pressupostàries. Un cop exhaurit el crèdit pressupostari existent, es denegaran
les sol·licituds que no puguin ser ateses per manca de disponibilitat pressupostària.
Article 6
Revisió
El Servei d’Ocupació de Catalunya pot revisar les subvencions ja concedides i
modificar-ne la resolució de concessió en el cas d’alteració de les condicions o de
l’obtenció concurrent d’altres ajuts.
Article 7
Obligacions de les persones i entitats beneiciàries
Són obligacions generals de les persones i entitats beneficiàries de les subvencions
que atorgui el Servei d’Ocupació de Catalunya les següents:
a) Complir l’objectiu, executar el projecte, realitzar l’activitat o adoptar el comportament que fonamenta la concessió de subvenció i acreditar-ho davant el Servei d’Ocupació de Catalunya.
b) Justificar davant l’òrgan concedent del Servei d’Ocupació de Catalunya o
l’entitat col·laboradora, si escau, el compliment dels requisits i les condicions que determinin la concessió o el gaudiment de la subvenció, mitjançant els justificants de les despeses o l’activitat que ha de cobrir l’import finançat, o bé, si la subvenció consisteix en un percentatge del cost de l’activitat o la inversió, el cost total corresponent, sens perjudici d’altres mitjans de comprovació que s’hagin establert en les bases reguladores.
c) Sotmetre’s a les actuacions de comprovació que corresponguin al Servei
d’Ocupació de Catalunya, i a les de control de l’activitat econòmica i financera que
corresponguin a la Intervenció General de la Generalitat de Catalunya, a la Sindicatura de Comptes o a altres òrgans competents, tant nacionals com comunitaris, aportant tota la informació que els sigui requerida en l’exercici de les actuacions anteriors. Així mateix, estan obligades a prestar col·laboració i facilitar tota la documentació que els sigui requerida durant l’exercici de les funcions de control i verificació de l’Autoritat d’Auditoria del Programa Operatiu, de l’Autoritat de Gestió i de Certificació
- la Unitat Administradora de l’FSE – de la Comissió Europea i d’altres òrgans que, d’acord amb la normativa comunitària, tinguin atribuïdes funcions de control financer dels ajuts finançats per l’FSE.
d) Comunicar al Servei d’Ocupació de Catalunya l’obtenció d’altres subvencions,
ajuts, ingressos o recursos per a la mateixa finalitat, procedents de qualsevol de les administracions o entitats públiques o privades, nacionals o internacionals, així com qualsevol alteració que afecti els requisits i les condicions tinguts en compte per a la concessió de la subvenció. Aquesta comunicació es farà tan aviat es conegui i, en tot cas, abans de la justificació de l’aplicació.
e) Proposar al Servei d’Ocupació de Catalunya qualsevol canvi que, dins de la
mateixa finalitat, es pugui produir en la destinació de la subvenció que, si escau,
ha de ser autoritzat expressament per l’òrgan concedent.
f) Disposar dels llibres comptables, els registres diligenciats i altres documents
degudament auditats en els termes exigits per la legislació mercantil i sectorial aplicable al beneficiari en cada cas, així com aquells estats comptables i registres específics que siguin exigits per les bases reguladores de les subvencions, amb la finalitat de garantir l’exercici adequat de les facultats de comprovació i control. A fi de donar compliment a la normativa reguladora de l’FSE, les empreses beneficiàries han de mantenir un circuit mestre per disposar de tota la documentació tècnica i econòmica que permeti verificar, d’una banda, la correcta realització de les activitats, i de l’altra l’adequació entre els registres comptables i els documents, acreditatius de les despeses derivades de la realització d’aquestes activitats, amb els imports que es presentaran a cofinançament del Fons Social Europeu. Així mateix, les entitats beneficiàries estan obligades a recollir en la seva comptabilitat les despeses imputades a cadascuna de les accions de forma separada o per qualsevol altre mitjà que permeti identificar el cofinançament de la despesa pel Fons Social Europeu.
g) Conservar els documents justificatius de l’aplicació dels fons rebuts, inclosos
els documents electrònics, mentre puguin ser objecte de les actuacions de comprovació i de control. A efectes del cofinançament del Fons Social Europeu, s’han de conservar els documents justificatius durant un període de 3 anys a partir del tancament del programa operatiu en què està cofinançat, i que es preveu que no es produirà abans de l’any 2021.
h) Reintegrar els fons percebuts en cas de revocació en els supòsits previstos a
l’article 11 d’aquesta Ordre.
i) Fer constar la col·laboració del Servei d’Ocupació de Catalunya en tota aquella
inversió o material escrit producte de l’actuació subvencionada.
j) Complir qualsevol altra obligació legal o reglamentària que pugui afectarlos.
k) Complir amb el temps de contractació establert a la resolució d’atorgament
de l’ajut.
l) Assegurar, d’acord amb els articles 8 i 9 del Reglament (CE) núm. 1828/2006,
de la Comissió Europea, que les persones contractades han estat informades que
la subvenció per la seva contractació està cofinançada en un 50 per cent pel Fons
Social Europeu en el marc del Programa Operatiu número CCI 2007ES052PO007
i en un 50 per cent pel Servei d’Ocupació de Catalunya; i faran constar l’emblema
de la Unió Europea, el lema del Fons Social Europeu i la declaració “L’FSE inverteix en el teu futur” en totes les mesures d’informació i publicitat adreçades als destinataris, als destinataris potencials i al públic en general.
Per acreditar el compliment d’aquesta obligació, s’haurà d’adjuntar, en el moment
de la presentació de la justificació econòmica, un certificat conforme el treballador/a ha estat informat que el seu contracte ha estat subvencionat, signat per la persona contractada, on es farà constar que la contractació està subvencionada amb l’import
que correspongui, o la quantitat que procedeixi en cas de temps parcial, segons
sigui el cas, el 50% del qual està finançat mitjançant el Programa Operatiu del Fons
Social Europeu de competitivitat regional i ocupació de Catalunya per al període
2007-2013, número CCI 2007ES052PO007.
m) Acceptar la seva inclusió en la llista de beneficiaris publicada de conformitat
amb l’article 7 apartat 2, lletra d), del Reglament (CE) núm. 1828/2006, de la
Comissió.
Article 8
Pagament de la subvenció
La tramitació del pagament de les subvencions es farà de la manera següent:
a) El/la director/a de la Xarxa Ocupacional del SOC proposarà, per delegació
de la directora del Servei d’Ocupació de Catalunya, el pagament del 80% de la
subvenció un cop s’hagi dictat la resolució de concessió.
b) El 20% restant quan l’entitat beneficiària hagi certificat la realització de les accions previstes a la concessió de la subvenció, i hagi presentat els corresponents justificants de les despeses.
El pagament d’aquestes subvencions s’efectuarà d’acord amb el Pla de tresoreria del Servei d’Ocupació de Catalunya i la seva disponibilitat.
Article 9
Justiicació de les despeses
9.1 El període màxim subvencionable és de tres mesos. La justificació econòmica
es presentarà en el termini de dos mesos al Servei d’Ocupació de Catalunya,
d’acord amb el següent:
a) Per als contractes subvencionats de durada compresa entre un i tres mesos,
l’empresa ha de presentar la justificació econòmica en el termini de dos mesos, a
comptar des de la data de finalització del contracte.
b) Per als contractes subvencionats de durada superior a tres mesos, l’empresa
ha de presentar la justificació econòmica en el termini de dos mesos, a comptar des
de la data en què es compleixin tres mesos de l’inici del contracte.
9.2 La justificació econòmica es realitzarà mitjançant un compte justificatiu
amb aportació de justificants de despesa que inclourà els apartats següents, segons
els models normalitzats disponibles a través de la xarxa telemàtica del SOC http:// oficinadetreball.cat o a la pàgina web http://gencat.cat/empresaiocupacio/, dins l’opció d’impresos del Departament d’Empresa i Ocupació:
a) Un certificat signat pel representant legal de l’empresa beneficiària, on consti
la relació de les despeses imputables a la subvenció en què s’identifiqui la persona
contractada, l’import del salari i la data de pagament i que les despeses subvencionables han estat efectivament pagades abans de la finalització del període de presentació de la justificació.
b) Original o fotocòpia compulsada dels TC1 i TC2, i comprovant del pagament
a la Tresoreria de la Seguretat Social.
c) Original o fotocòpia compulsada de les nòmines corresponents als mesos
subvencionats i el comprovant del seu pagament.
d) Certificat signat per la persona contractada conforme ha estat informada que el seu contracte ha estat subvencionat i cofinançat pel Fons Social Europeu, en els
termes establerts a l’apartat l) de l’article 7 d’aquesta Ordre, d’acord amb el model
normalitzat. En el cas que s’hagi rebut alguna altra subvenció o ajut per al mateix contracte, s’hauran de detallar els altres ingressos o subvencions amb indicació de l’import i de la procedència.
Si s’escau, carta de pagament de reintegrament en el supòsit de fons públics
percebuts com a bestreta i no aplicats a l’objecte subvencionable, així com dels
interessos legals que en derivin a comptar del termini de finalització per la justificació
econòmica.
9.3 La justificació econòmica de la subvenció s’ha d’adreçar al director/la
directora de la Xarxa Ocupacional del Servei d’Ocupació de Catalunya (c. Llull,
297-307, 08019 Barcelona), en els terminis establerts en aquest article, sens perjudici de l’article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú, modificada per la Llei 4/1999, de 13 de gener.
9.4 L’òrgan concedent comprovarà el compte justificatiu i podrà requerir el
beneficiari per a la remissió dels justificants que consideri oportuns i que permetin obtenir una evidència raonable sobre l’adequada aplicació de la subvenció.
Article 10
Seguiment i control
Les persones i entitats beneficiàries de les subvencions s’han de sotmetre a les
actuacions de comprovació que el Servei d’Ocupació de Catalunya consideri necessàries i a les de control financer que corresponguin, d’acord amb el que preveuen els articles 97 i següents del Decret legislatiu 3/2002, de 24 de desembre, pel qual s’aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya (DOGC núm. 3791A, de 31.12.2002) i els articles 45 i 46 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions. El Servei d’Ocupació de Catalunya es reserva la realització de la verificació que s’estableixen en els articles 60.b) del Reglament (CE) 1083/2006, del Consell, i el 13.2 del Reglament (CE) núm. 1828/2006, de la Comissió, pel que fa referència a la comprovació del lliurament dels béns o la prestació dels serveis objecte de cofinançament per l’FSE, que s’ha fet la despesa declarada pel beneficiari i que s’han complert les normes comunitàries i nacionals aplicables segons la matèria. Aquestes verificacions es podran fer per mostreig.
Article 11
Causes de revocació i procediment
11.1 Són causes de revocació i es procedirà a la revocació total o parcial de
la subvenció i, si escau, al reintegrament de les quantitats percebudes indegudament, amb l’interès de demora que correspongui, des del moment del pagament de la subvenció i fins a la data en què s’acordi la procedència del reintegrament, les previstes en general als articles 90 bis, 92 bis i 99 del Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya, aprovat pel Decret legislatiu 3/2002, de 24 de desembre, i a l’article 37 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions.
11.2 En aquesta subvenció concreta, seran causa de revocació en els termes
establerts a l’apartat anterior, l’incompliment de l’obligació de mantenir en l’ocupació a la persona contractada en un termini igual o superior del que consti a la resolució d’atorgament de l’ajut, i la no-presentació en el termini de dos mesos de la justificació econòmica, d’acord amb el que estableix l’article 9 d’aquesta Ordre.
En cas que la durada del contracte sigui finalment inferior a la prevista a la resolució d’atorgament, es revocarà la subvenció concedida de manera proporcional.
11.3 Si, com a conseqüència de qualsevol de les actuacions de comprovació i
control, tant del Servei d’Ocupació de Catalunya com de la Intervenció General, es constata que s’ha produït alguna de les causes de revocació esmentades anteriorment, s’iniciarà la tramitació del corresponent procediment de revocació, d’acord amb el que estableixen els articles 98 i 100 del Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya, aprovat mitjançant el Decret legislatiu 3/2002, de 24 de desembre, modificat per la Llei 12/2004, de 27 de desembre, de mesures financeres.
11.4 La resolució d’inici d’expedient esmentada es notificarà a l’interessat, per
tal que, en el termini de deu dies, formuli les al·legacions que consideri necessàries
o proposi els mitjans de prova que consideri oportuns.
11.5 Transcorregut el termini esmentat, l’òrgan que va concedir la subvenció,
amb la proposta prèvia de l’òrgan instructor de la subvenció, emetrà la resolució corresponent i reclamarà el reintegrament total o parcial de les quantitats percebudes indegudament, amb els interessos que corresponguin, d’acord amb la normativa d’aplicació. En tot cas, l’incompliment de l’obligació de reintegrament pot originar, si escau, l’execució de les garanties prestades.
11.6. D’acord amb l’article 104 del Text refós de la Llei de finances públiques de
Catalunya, aprovat pel Decret legislatiu 3/2002, de 24 de desembre, en la redacció
donada per la Llei 12/2004, de 27 de desembre, de mesures financeres, contra la resolució de revocació, que posa fi a la via administrativa, es podrà interposar
recurs contenciós administratiu en el termini de dos mesos, a comptar de l’endemà de la recepció de la notificació, sens perjudici que, potestativament, es vulgui interposar recurs de reposició en el termini d’un mes a comptar de l’endemà de la seva notificació.
Article 12
Renúncia
Les persones i entitats beneficiàries poden renunciar de forma expressa, totalment
o parcialment, a les subvencions atorgades i, a aquest efecte, l’òrgan que va
concedir-la dictarà la resolució corresponent.
Article 13
Incompatibilitats i concurrència
13.1 Els ajuts previstos en aquesta Ordre seran incompatibles amb qualsevol
altre ajut obtingut pel sol·licitant de l’ajut per a la realització de la mateixa acció,
amb qualsevol de les subvencions previstes per a la mateixa finalitat al programa de foment de l’ocupació que en cada moment tingui establert l’Estat.
13.2 Els ajuts objecte d’aquesta Ordre són compatibles amb les bonificacions a
les cotitzacions de la Seguretat Social establertes a la normativa estatal vigent.
13.3 L’import dels ajuts concedits en cap cas pot ser d’una quantia que, aïlladament
o en concurrència amb subvencions d’altres entitats públiques o privades,
nacionals o internacionals, superi el cost de l’activitat a desenvolupar per la persona
beneficiària.
Article 14
Infraccions i sancions
A aquestes subvencions els serà aplicable el règim d’infraccions i sancions que
estableixen els capítols I i II del títol IV de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions, així com el que estableixen els articles 101 i següents del Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya, aprovat pel Decret legislatiu
3/2002, de 24 de desembre, en tot el que no s’hi oposi.
Article 15
Causes d’invalidesa
Les causes de nul·litat i anul·labilitat són les que estableix l’article 36 de la Llei
38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions, i es procedirà d’acord amb el
que estableix aquest article.
Article 16
Publicitat de les subvencions atorgades
16.1 D’acord amb l’article 18 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions, i a l’article 94.6 del Text refós de la Llei de finances públiques de
Catalunya, aprovat mitjançant Decret legislatiu 3/2002, de 24 de desembre, quan les subvencions concedides, individualment considerades, siguin d’un import igual o superior a 3.000 euros, l’òrgan concedent donarà publicitat dels atorgaments d’aquestes subvencions mitjançant la seva publicació al Diari Oficial de la Generalitat de
Catalunya i en el tauler d’anuncis que correspongui, i indicarà la convocatòria, el
programa i el crèdit pressupostari al qual s’ha imputat, el beneficiari, la quantitat
concedida i la/les finalitat/s de la subvenció.
16.2 En el supòsit que la quantia de les subvencions concedides sigui inferior a
3.000 euros, la publicitat es farà mitjançant l’exposició de les subvencions atorgades al tauler d’anuncis corresponent depenent del programa que es tracti.
16.3 Sens perjudici del que han establert els apartats anteriors, es donarà publicitat
dels atorgaments de les subvencions mitjançant la seva exposició a la pàgina web del Servei d’Ocupació de Catalunya (http://oficinadetreball.cat) i a la del Departament d’Empresa i Ocupació http://www.gencat.cat/empresaiocupacio/.
Article 17
Publicitat de les subvencions per part del beneiciari
El beneficiari de la subvenció ha de donar l’adequada publicitat al caràcter públic
del finançament del programa, activitat, inversió o actuació objecte de subvenció
segons el que s’estableix a l’article 8.l) sobre les obligacions de les persones i entitats beneficiàries i d’acord amb el que preveu l’article 31 del Reglament de la Llei general de subvencions aprovat pel Reial decret 887/2006, de 21 de juliol. D’acord amb els articles 8 i 9 del Reglament (CE) núm. 1828/2006, de la Comissió Europea, el beneficiari s’assegurarà que els destinataris de l’actuació han estat
informats del cofinançament del Fons Social Europeu. Concretament, farà constar el cofinançament de l’FSE en qualsevol document que formi part de l’expedient de l’actuació cofinançada; i, d’altra banda, farà constar l’emblema de la Unió Europea, la referència al Fons Social Europeu i la declaració “L’FSE inverteix en el teu futur”, en totes les mesures d’informació i publicitat adreçades als destinataris, als
destinataris potencials i al públic en general.
Article 18
Règim jurídic aplicable
18.1 En tot el que no estigui previst en les bases reguladores aprovades per
aquesta Ordre, es procedirà d’acord amb el que estableix el capítol IX del Text refós
de la Llei de finances públiques de Catalunya, aprovat mitjançant el Decret legislatiu 3/2002, de 24 de desembre, i modificat per la Llei 12/2004, de 27 de desembre, de mesures financeres; la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions;el Reial decret 887/2006, de 21 de juliol, pel qual s’aprova el Reglament de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, general de subvencions, així com també la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del
procediment administratiu comú, modificada per la Llei 4/1999, de 14 de gener; la Llei 26/2010, de 3 d’agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya, i l’Ordre TRE/395/2008, d’1 d’agost, modificada per l’Ordre TRE/260/2009, de 15 de maig, per la qual s’estableix el règim de justificació econòmica de les subvencions previstes en els programes de polítiques actives d’ocupació que gestiona el Servei d’Ocupació de Catalunya.
18.2 El règim jurídic aplicable derivat del cofinançament per part de l’FSE el
determinen: Reglament (CE) núm. 1081/2006, del Parlament Europeu i del Consell, de 5 de juliol, relatiu al Fons Social Europeu (DOUE L210, de 31.7.2006); Reglament (CE) núm. 1083/2006, del Consell, d’11 de juliol, pel qual s’estableixen les disposicions generals relatives al FEDER, FSE i al Fons de Cohesió (DOUE L210, de 31.7.2006), modificat pel Reglament (UE) núm. 539/2010, del Parlament Europeu
i del Consell, de 16 de juny; Reglament (CE) núm. 1828/2006, de la Comissió, de 8
de desembre, pel qual es fixen normes de desenvolupament per al Reglament (CE)
núm. 1083/2006, del Consell (DOUE L 371/1, de 27.12.2006); Reglament (CE)
núm. 846/2009, de la Comissió, d’1 de setembre, que modifica el Reglament (CE)
núm. 1828/2006, de la Comissió (DOUE L 250/1, de 23.9.2009); Reglament (CE)
núm. 800/2008, de la Comissió, de 6 d’agost, pel qual es declaren determinades
categories d’ajudes compatibles amb el mercat comú en aplicació dels articles 87
i 88 del Tractat (Reglament general d’exempció); Ordre TIN/2965/2008, de 14
d’octubre, per la qual es determinen les despeses subvencionables pel Fons Social
Europeu durant el període de programació de 2007-2013, i Ordre TIN/788/2009, de
25 de març, per la qual es modifica l’Ordre TIN/2695/2008, de 14 d’octubre, per la
qual es determinen les despeses subvencionables pel Fons Social Europeu durant el període de programació 2007-2013 (BOE núm. 79, d’1.4.2009).
18.3 Així mateix, aquestes subvencions estan acollides al règim de minimis,
establert al Reglament (CE) núm. 1998/2006, de la Comissió, de 15 de desembre (DOUE L379/05), relatiu a l’aplicació dels articles 87 i 88 del Tractat a les ajudes de minimis, de manera que l’ajuda total de minimis concedida a una empresa determinada no serà superior a 200.000,00 euros, durant qualsevol període de tres exercicis fiscals (100.000,00 euros en el cas d’una empresa que operi en el sector
del transport per carretera).
Aquests límits s’aplicaran independentment de la forma de l’ajuda de minimis o de l’objectiu perseguit i indistintament de si l’ajuda concedida per l’estat membre està finançada totalment o parcialment mitjançant recursos d’origen comunitari. El període es determinarà prenent com a referència els exercicis fiscals utilitzats per l’empresa en l’estat membre corresponent.
CAPÍTOL II
Convocatòria
Article 19
Convocatòria 2011
S’obre la convocatòria per a l’any 2011 i el període de presentació de sol·licituds
de subvencions destinades al foment de l’ocupació, mitjançant la contractació de
durada indefinida o temporal, en els termes que s’estableixen en aquesta Ordre, de persones aturades que hagin realitzat i finalitzat accions de formació ocupacional subvencionades pel Servei d’Ocupació de Catalunya, per a la convocatòria de l’any 2011.
Article 20
Termini de presentació de sol·licituds
El termini de presentació de les sol·licituds i de la documentació complementària
és des de l’endemà de la publicació d’aquesta Ordre al DOGC i fins al 30.11.2011.
Article 21
Aplicació pressupostària i inançament
21.1 L’import màxim estimat corresponent a l’atorgament de les subvencions
és de 3.000.000 d’euros, desglossat com es preveu a continuació:
2.400.000 euros amb càrrec a la partida 6204 D/470000504/3321/0000 del pressupost de la Generalitat de Catalunya per a l’any 2011. 600.000 euros amb càrrec a la partida 6204 D/470000500/3340/0000 dels pressupost
de la Generalitat de Catalunya per a l’any 2012.
21.2 Els ajuts concedits estan cofinançats pel Programa Operatiu del Fons
Social Europeu de competitivitat regional i ocupació de Catalunya per al període
2007-2013, número CCI 2007ES052PO007, en un percentatge del 50%.
21.3 Aquesta convocatòria queda condicionada a l’autorització de la despesa
pluriennal per part del Govern, així com a l’existència de crèdit suficient i adequat en
el moment de la resolució de la concessió i a les disponibilitats pressupostàries.
Diari Oicial de la Generalitat 58656 de Catalunya Núm. 6006 – 16.11.2011
http://www.gencat.cat/dogc ISSN 1988-298X DL B-38014-2007 Disposicions
Article 22
Quantia de les subvencions
22.1 Les empreses i persones esmentades a l’article 3 d’aquesta Ordre rebran
una subvenció d’acord amb el temps de contractació i l’escala següent:
Contractació d’un mes: 600 euros per persona contractada a temps complet.
Contractació de dos mesos: 1.300 euros per persona contractada a temps complet.
Contractació de tres mesos o temps superior: 2.100 euros per persona contractada a temps complet.
22.2 L’import subvencionat no pot superar en cap cas el salari brut mensual
percebut pel treballador/a.
22.3 Si la contractació ho és en jornada a temps parcial, l’empresa rebrà la
subvenció en una quantia directament proporcional al percentatge de la jornada
ordinària atenent al tipus de contracte. No obstant, si la jornada és inferior al 25%
de la jornada que realitza un treballador a temps complet comparable, no procedirà
subvencionar cap quantitat.
Article 23
Lloc de presentació de la sol·licitud i documentació complementària
23.1 Les empreses interessades en sol·licitar la subvenció, hauran de presentar una oferta de treball.
El procediment a seguir és el següent:
L’empresa haurà d’adreçar a l’oficina de treball l’oferta del lloc a cobrir.
L’empresa seleccionarà i contractarà el/la candidat/a.
L’empresa presentarà el contracte realitzat i la sol·licitud de subvenció a l’oficina
de treball, en els termes previstos a l’article 4 d’aquesta Ordre.
Les sol·licituds de subvenció s’han d’adreçar al director/la directora de la Xarxa Ocupacional del Servei d’Ocupació de Catalunya i s’han de presentar a les oficines de treball, sens perjudici de l’article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques, i del procediment administratiu comú, modificada per la Llei 4/1999, de 13 de gener.
Article 24
Conceptes subvencionables
24.1 Requisits dels contractes laborals.
Modalitat de contracte indefinit o de durada determinada, no inferior a un mes
d’acord amb la modalitat contractual vigent per la normativa laboral.
Jornada completa o parcial, no inferior al 25% de la jornada normal.
Lloc de treball ubicat a Catalunya.
Només s’admetrà una sol·licitud de subvenció per cada treballador/a, independentment de l’empresa que contracti.
24.2 Requisits de les persones contractades. haver realitzat i finalitzat un curs de formació ocupacional subvencionat pel Servei d’Ocupació de Catalunya.
Constar inscrit com a demandant d’ocupació no ocupat al Servei d’Ocupació de Catalunya, al menys 12 mesos, dintre dels 18 mesos anteriors a la contractació.
24.3 Exclusions.
La subvenció prevista en aquesta convocatòria no s’aplica en els supòsits següents:
a) Les relacions laborals de caràcter especial que preveu l’article 2 de l’Estatut
dels treballadors, Text refós aprovat pel Reial decret legislatiu 1/1995, de 24 de març, o altres disposicions legals, amb excepció de la relació laboral de treballadors amb discapacitat en un centre especial de treball.
b) Les contractacions que afectin el cònjuge, ascendents, descendents i altres
parents, per consanguinitat o afinitat, fins al segon grau inclusivament, de l’empresari
o dels qui tinguin el control empresarial, exerceixin càrrecs de direcció o siguin membres dels òrgans d’administració de les entitats o de les empreses que revesteixin la forma jurídica de societat, així com les que es produeixin amb
aquests últims. No és aplicable aquesta exclusió a les contractacions de treballadors amb discapacitat.
Tampoc és aplicable aquesta exclusió quan l’ocupador sigui un treballador autònom sense assalariats i contracti un sol familiar que no convisqui a la seva llar
ni estigui a càrrec seu.
c) Empreses que en els 12 mesos anteriors a la sol·licitud de l’ajut hagin realitzat extincions de contractes, en virtut d’acomiadament col·lectiu, o per causes
disciplinàries o objectives declarades improcedents per sentència judicial ferma o laude arbitral.
Article 25
Període d’execució
La data d’inici dels contractes ha de ser posterior a la publicació d’aquesta convocatòria i, en qualsevol cas, no més tard del 30.11.2011. En cas de contractes de durada determinada, la sol·licitud de subvenció s’ha de presentar abans que finalitzi el període de contractació.
DISPOSICIÓ FINAL
Entrada en vigor Aquesta Ordre entra en vigor l’endemà de la seva publicació al DOGC.
Barcelona, 31 d’octubre de 2011
F. XAVIER MENA
Conseller d’Empresa i Ocupació
(11.301.095)
Veure(+)
|
2011-12-09
Ja tenim a la vostra disposicio els talonaris de la Loteria de Nadal de la Unió de Botiguers de l'Hospitalet, SENSE RECÀRREC, com sempre!! El núm. jugat és el 70.819.
Veure(+)
|
Us informem que, amb motiu de la festivitat de tots sants, el proper DILLUNS 31 d'OCTUBRE el local de la Unió de Botiguers romandrà tancat.
Veure(+)
|
11-09-29
3ER TRIMESTRE PLAÇ FISCAL: El proper dia 03 d'octubre i fins el dia 20 del mateix mes es presenten les diferents declaracions fiscals corresponents al 3er trimestre del 2011. Si és del vostre interès confeccionar-les a través de la Unió de Botiguers cal que demaneu cita prèvia (Telf.- 93.338.01.16), abans del dia 15 en el cas que volgueu domiciliar-ne el pagament.
Veure(+)
|
2011-09-16
Us recordem que el termini de sol.licitud d’adhesió dels treballadors autònoms a les prestacions per les contingències professionals i pel cessament de l’activitat s’acaba el proper dia 30 de SETEMBRE, i que es tramita mitjançant la presentació davant la TGSS d'una sol.licitud simplificada, Model TA 521-1. Aquestes prestacions tindran efecte a partir del dia 1 de gener de 2012.
Veure(+)
|
Com cada any, el dia 11 de setembre la unió de Botiguers va participar en els actes de celebració de la Diada Nacional de Catalunya, amb presència del nostre president i secretària en l'ofrena floral davant el monument a Rafael Casanova i el cant dels segadors.
Veure(+)
|
HORARI DE SETEMBRE 2011.
2011-08-30
Us informem que de l'01 al 16 de SETEMBRE, el nostre horari d'atenció al públic serà de dilluns a divendres, de 09.30h a 13.30h.
I a partir del dia 19 de setembre, serà l'habitual: de dilluns a dijous de 09.30 a 14.30h i els divendres de 09.30 a 13.30h.
Veure(+)
|
 LLEI ORGÀNICA PROTECCIÓ DADES PERSONALS
2011-03-25
Recordem a tots els autònoms i empreses associades a la Unió de Botiguers que utilitzin en la seva activitat qualsevol informació del tipus que sigui que permeti identificar o faci identificable la persona, l'obligatorietat de donar cumpliment a allò establert per la LOPD.
Veure(+)
|
 CURS DE FISCAL
2011-03-21
Us informem que els propers dies 04, 08, 11, 15 i 18 d'abril, al local de la Unió de Botiguers s'impartirà de manera gratuïta el curs de fiscalitat adreçat als associats/des interessats en conèixer els diferents aspectes normatius i pràctics per a poder portar a terme les seves pròpies declaracions fiscals. L'horari del curs serà de 09.30 a 13.30h.
Veure(+)
|
DECLARACIO ANUAL MODEL 347.
2011-03-02
Des del passat 01 de març i fins el proper dia 31 totes les persones obligades a la presentació de la declaració anual d'operacions amb terceres persones, MODEL 347, que desitjin confeccionar l'esmentada declaració a través de la Unió de Botiguers, cal que es posin en contacte amb nosaltres trucant al Telf. 93.338.01.16. Data límit: 25/03/2011.
Veure(+)
|
 ENTRANYABLE COMIAT AL REGIDOR DE L'AJUNTAMENT DE L'HOSPITALET MARIO SANZ
2011-02-21
El passat dia 17 de febrer la ciutat de L'Hospitalet va perdre un important referent polític i una excel.lent persona, en Mario Sanz. Des de la Unió de Botiguers volem mostrar el nostre més sincer condol per aquesta pèrdua tan dolorosa i retre-li homenatge i reconeixement.
Veure(+)
|
 ORDRE TRE/309/2010, d'11 de maig, per la qual s'estableix el calendari oficial de festes laborals per a l'any 2011.
2011-02-04
A continuació podeu consultar el calendari de festes laborals pel 2001 publicat al DOGC núm. 5639 de data 31/05/2010.
Veure(+)
|
 ORDRE TRE/278/2009, de 7 de maig, per la qual s’estableix el calendari oficial de festes laborals per a l’any 2010.
2009-12-20
A continuació, podeu consultar el calendari de festes laborals per l'any 2010 publicat al DOGC núm. 5392 de data 03/06/2009.
Veure(+)
|
 LLEI 32/2010 PROTECCIO AUTONOMS -RETA-
2011-01-09
Un cop més i amb insistència, us recordem que el proper dia 06 de febrer finalitza el termini per a presentar devant la Tresoreria Gral. de la Seguretat Social les sol.licituds per acollir-se a les prestacions per CONTINGÈNCIES PROFESSIONALS i CESSAMENT D'ACTIVITAT.
Si esteu interessats en què us informem i/o tramitem l'esmentada sol.licitud, cal que demaneu cita prèvia i ens porteu fotocòpia del D.N.I., últim rebut d'autònoms i epígraf del C.N.A.E. de la vostra activitat o comerç.
Veure(+)
|
LOTERIA DE NADAL NÚM. 70819
2010-11-21
Ja tenim a la vostra disposició la tradicional Loteria de Nadal de la Unió de Botiguers, sense recàrrec, al preu de 5€ cada butlleta i 200€ el talonari.
Feu les vostres reserves que s'esgota ràpid!
Veure(+)
|
 CÀLCUL NOVES TARIFES AUTÒNOMS
2010-09-10
Posem a la vostra disposició la possibilitat de calcular les noves tarifes dels Autònoms que optin per acollir-se a les prestacions per CONTINGÈNCIES PROFESSIONALS i CESSAMENT D'ACTIVITAT.
Si esteu interessats en què us fem l'esmentat càlcul, cal que demaneu cita prèvia i ens porteu fotocòpia del D.N.I., últim rebut d'autònoms i epígraf del C.N.A.E. de la vostra activitat o comerç.
Veure(+)
|
 LLEI 32/2010 PROTECCIÓ AUTÒNOMS
2010-09-02
Els informem que s'ha publicat al BOE nº 190 de 6 d'agost de 2010, la Ley 32/2010 per la que s'estableix un sistema específic de protecció per cessament d'activitat dels treballadors autònoms.
Veure(+)
|
 ENS TRASLLADEM!!
2010-07-14
A partir del proper dia 26 de juliol la seu social de la Unió de Botiguers de L'H. es trasllada al C/ Tarragona nº 22-24, local 5, de L'Hospitalet. Tot i això, el telf. i el fax continuaran éssent els mateixos, i l'horari d'atenció al públic tampoc es modifica.
Veure(+)
|
 REFORMA LABORAL I MESURES PER A LA RECUPERACIÓ ECONÒMICA
2010-07-02
El passat dia 17 de juny de 2010 es va publicar al BOE el REIAL DECRET 10/2010, de 16 de juny pel que s'estableixen les mesures urgents per a la reforma del mercat de treball i que va entrar en vigor el 18 de juny de 2010.
Tantmateix, destaquem que el REIAL DECRET-LLEI 6/2010, de 9 d'abril, de mesures per a l'impuls de la recuperació econòmica i la feina, vigent fins el 31/12/2012, establia a l'art. 91. 15 apart. u.2 la reducció de l'IVA del 18% al 8% en execucions d'obra de renovació i reparació realitzades en edificis o parts dels mateixos destinats a vivendes, quan es cumpleixin els següents requisits:
a) Que el destinatari sigui persona física, no actui com empresari o professional i utilitzi la vivenda a que es refereixin les obres per al seu ús particular. Comprèn també les comunitats de propietaris.
b) Que la construcció o rehabilitació de la vivenda hagi conclòs almenys dos anys abans de l'inici de les obres.
c) Que la persona que realitzi les obres no aporti materials per a la seva execució o, en el cas de que els aporti que el seu cost no excedeixi del 33% de la base imposable.
Veure(+)
|
MODIFICATS ELS TIPUS IMPOSITIUS DE L'IVA
2010-07-02
A continuació us informem de les novetats fiscals relacionades a l'impost del valor afegit, que varen entrar en vigor ahir dia 01 de juliol.
Veure(+)
|
CAMPANYA DECLARACIÓ DE RENDA 2009
2010-04-20
El termini per a la presentació de la declaració de la renda de les persones físiques corresponent a l'exercici 2009 s'inicia el proper dia 03 de maig i finalitza el 30 de juny. Com cada any, si és del vostre interès que la Unió de Botiguers us confeccioni l'esmentada declaració, prepareu tota la documentació i demaneu cita prèvia abans del proper dia 23 de juny, trucant al telf. 93.338.01.16 en horari de 09.30 a 14.30h.
Veure(+)
|
 PLA RENOVA'T D'ENLLUMENAT INTERIOR DE COMERÇOS A CATALUNYA 2010
2010-02-17
Informem als nostres associats/des que l'Institut Català d'Energia ha comunicat la campanya Pla Renova't d'enllumenat interior de comerços de Catalunya per a aquest any 2010.
Veure(+)
|
 NOVA RETENCIO LLOGUER 19% LOCALS COMERCIALS A PARTIR 01/01/2010
2010-01-15
Us comuniquem que a partir del dia 01/01/2010 la retenció a aplicar als lloguers de locals comercials és del 19% (antigament era el 18%), i a partir del dia 01/07/2010 l'IVA serà del 18% (fins aquella data del 16%). És el que es va aprovar al Congrés del Diputats al aprovar-se els Pressupostos Generals de l'Estat per al 2010.
Veure(+)
|
DECLARACIONS FISCALS 4ART TRIMESTRE 2009 I RESUMS ANUALS.
2010-01-08
DECLARACIONS FISCALS 4ART TRIMESTRE 2009 I RESUMS ANUALS
Veure(+)
|
Loteria de Nadal 2009
2009-11-04
Com ja es tradicional, tenim a la vostra disposició la Loteria de Nadal de la Unió de Botiguers. Aquest any el núm. és el 70819, al preu de 5€/butlleta o 200€/talonari de 40 butlletes, sense recàrrec.
Veure(+)
|
3er TRIMESTRE 2009 DECLARACIONS FISCALS
2009-09-29
Us recordem que el termini per a la presentació de les declaracions fiscals corresponents al 3er trimestre del 2009 s'obre el proper dia 01 d'octubre, i finalitza el dia 20 del mateix mes. Si esteu interessats en la presentació a través de la Unió de Botiguers demaneu cita prèvia abans del proper dia 15, trucant al Telf. 93.338.01.16.
Veure(+)
|
DIADA
2009-09-18
Com ja és tradicional, per la diada de Catalunya la Unió de Botiguers va participar un any més a la ofrena floral, amb un original coixí de roba expressament fet per aquesta ocasió.
Veure(+)
|
HORARI D'ATENCIO ALS SOCIS DE LA UNIÓ DE BOTIGUERS.
2009-10-01
Us recordem el nostre HORARI ininterromput D'ATENCIÓ ALS ASSOCIATS: de DILLUNS a DIJOUS de 09.30h a 14.30h, DIVENDRES de 09.30 a 13.30h.
Veure(+)
|
CAMPANYA RENDA 2008
2009-05-19
El termini per a la presentació de la declaració de la renda de les persones físiques corresponent a l'exercici 2008 és des del dia 04 de maig al 30 de juny. Si és del vostre interès que la Unió de Botiguers us prepari l'esmentada declaració, prepareu tota la documentació i demaneu cita prèvia abans del proper dia 26 de juny.
Veure(+)
|
NOVETATS FISCALS PER AL 2009
2009-04-16
Impost sobre el Patrimoni
Impost sobre el Valor Afegit
Veure(+)
|
 MODEL 347 DECLARACIÓ ANUAL D'OPERACIONS AMB 3eres PERSONES.
2009-03-06
Importants novetats en el Model 347 de Declaració anual d'operacions amb terceres persones (que superin anualment els 3.000 euros).
Veure(+)
|
 UNIÓ DE BOTIGUERS DE L'HOSPITALET 1979-2009
2009-02-03
Aquest any celebrarem al 30è aniversari de la Unió de Botiguers de L'Hospitalet.
Veure(+)
|
 BONES FESTES!!
2008-12-15
BON NADAL I FELIÇ ANY NOU.
Veure(+)
|
DECLARACIONS FISCALS 4ART TRIMESTRE 2008
2008-12-11
DECLARACIONS FISCALS 4ART TRIMESTRE 2008 I RESUMS ANUALS.
Veure(+)
|
 TANCAT PER VACANCES
2008-12-12
ELS DIES 24 i 31 DE DESEMBRE, 2 i 5 DE GENER LA UNIÓ DE BOTIGUERS ROMANDRÀ TANCADA PER VACANCES.
Veure(+)
|
Calendari de Festes Laborals
2008-11-18
A continuació us informem del calendari de festes laborals, obertura de diumenges i periodes de rebaixes.
Veure(+)
|
 VIIIª EDICIÓ SOPAR NIT DEL COMERÇ
2008-11-10
El proper dissabte 15 de novembre es celebrarà la VIIIª edició de la Nit del Comerç de L'Hospitalet.
Veure(+)
|
 REUNIO AJUNTAMENT L'H-UBLH
2008-11-06
El passat dia 23 d'octubre va tenir lloc la presentació de la nova Junta Directiva davant l'Ajuntament de L'Hospitalet.
Veure(+)
|
 ASSEMBLEA GENERAL 2007
2008-10-01
Elecció de la nova JUNTA DIRECTIVA.
Veure(+)
|
 CONCURS D'APARADORS
2008-10-08
III Setmana del Comerç a L'Hospitalet.
Per un comerç sostenible!
Veure(+)
|
 R.D. 475/2007 de nova Classificació Nacional d'Activitats Econòmiques.
2008-10-01
A partir del proper dia 01/01/09 entra en vigor el R.D. 475/2007 de nova Classificació Nacional d'Activitats Econòmiques. Consulteu-lo!
Veure(+)
|
 ONZE DE SETEMBRE, DIADA NACIONAL DE CATALUNYA
2008-09-17
LA UNIÓ DE BOTIGUERS DE L'H VA PARTICIPAR A LA CELEBRACIÓ DE LA DIADA NACIONAL DE CATALUNYA
Veure(+)
|
 www.hospitaletbotiguers.org
2008-09-01
HEM INAUGURAT LA PÀGINA WEB DE LA UNIÓ DE BOTIGUERS DE L'HOSPITALET!!
Veure(+)
|
 INAUGUREM LA PÀGINA WEB DE LA UNIÓ DE BOTIGUERS DE L'HOSPITALET
2008-07-01
Dimarts 15 de juliol, 21.00 hores, Hotel Prestige.
Veure(+)
|
 NO ACORD COL.LABORACIO UBLH-CAM
2008-05-27
No és certa l'existència d'un acord o conveni de col.laboració entre la Unió de Botiguers i la Caja de Ahorros del Mediterráneo.
Veure(+)
|
 CURS DE PREVENCIO DE RISCOS LABORALS
2008-02-06
Pla Formatiu 2007-2008.
Veure(+)
|
 CURS DE COMPTABILITAT
2008-02-07
PLA FORMATIU 2007-2008
Veure(+)
|
 NOU PLA GENERAL COMPTABLE.
2008-01-14
Ha entrat en vigor el nou Pla General Comptable.
Veure(+)
|
 SEGURETAT SOCIAL i AUTÒNOMS
2008-01-14
Noves obligacions per als treballadors autònoms.
Veure(+)
|
 NOU LOCAL UNIO DE BOTIGUERS
2008-01-14
Ens hem traslladat!
Veure(+)
|
 OBERTURA DIUMENGES I FESTIUS
2008-01-14
A continuació us oferim els diumenges i festius en què els establiments comercials podran romandre oberts al públic.
Veure(+)
|
 REBAIXES
2008-01-14
Dates en què es poden portar a terme les rebaixes d'hivern i estiu durant l'any 2008.
Veure(+)
|
CALENDARI DE FESTES LABORALS 2008
2008-01-14
Tot seguit us oferim el calendari de festes laborals del 2008 publicades al DOGC núm. 4907, de 19 de juny de 2007, Ordre del Departament de Reball TRE/197/2007, de 28 de maig.
Veure(+)
|
 INAUGUREM LA NOSTRA WEB
2008-01-14
Esperem que us agradi!
Veure(+)
|
|
|
|
